السبت, 18 نوفمبر, 2017 , 12:11 م
ar
أخبار عاجلة
الرئيسة / محليات / موارد الشارقة تنظم مقابلات وظيفية للباحثين عن عمل

موارد الشارقة تنظم مقابلات وظيفية للباحثين عن عمل

تاريخ النشر: الخميس, يوليو 6, 2017 , 3:03 م


مقابلات


الفنر نيوز – الشارقة :

نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة خلال شهر يوليو الحالي مقابلات وظيفية لعدد من الباحثين عن عمل بالتعاون مع هيئة مطار الشارقة الدولي ، ودائرة الإسكان ، ودائرة الموانئ البحرية والجمارك ، وبلدية مدينة الشارقة ، ودائرة التخطيط والمساحة ، ودائرة التنمية الاقتصادية ، ومجلس الشارقة للتخطيط العمراني .

استهدفت المقابلات الوظيفية لهيئة مطار الشارقة الدولي الباحثين عن عمل من حملة مؤهل البكالوريوس في تخصص إدارة دولية ، وإدارة أعمال ، وعلاقات دولية ، وتجارة إلكترونية . لشغل وظائف ضابط تدريب ، وضابط بيئة ، وضابط جودة .

واستهدفت مقابلات دائرة الإسكان حملة المؤهلات الجامعية في التخصصات التالية : هندسة مدنية لشغل وظائف مهندس مدني ، وتكنولوجيا المعلومات لشغل وظيفة مصمم ومبرمج مواقع .

وقابلت دائرة الموانئ البحرية والجمارك الباحثين عن عمل من حملة مؤهل الثانوية العامة ، ودون الثانوية ، لشغل وظائف مفتش جمارك أول ، ومساعد مفتش جمارك .

فيما استهدفت المقابلات الوظيفية لبلدية الشارقة الباحثين عن عمل من حملة مؤهل الثانوية العامة لشغل وظائف مشرف اجتماعي ، وموظف اتصال .

وقابلت دائرة التخطيط والمساحة الباحثين عن عمل من حملة مؤهل الثانوية العامة ، لشغل وظيفة خدمة العملاء .

ودائرة التنمية الاقتصادية قابلت حملة مؤهل البكالوريوس من تخصص هندسة تقنية معلومات لشغل وظيفة مهندس شبكات، ومؤهل الثانوية العامة لشغل وظيفة ضابط تجاري .

كما قابل مجلس الشارقة للتخطيط العمراني الباحثين عن عمل من حملة المؤهل الجامعي تخصص هندسة معمارية لشغل وظائف مهندس معماري ، وحملة مؤهل الدبلوم تخصص تكنولوجيا المعلومات لشغل وظيفة فني دعم مستخدمين .

وتستند الدائرة في ترشيح الباحثين عن عمل للوظائف إلى المعايير المعتمدة في الترشيح للمقابلات الوظيفية . متمثلة في المعيار الأول وهو أقدمية تسجيل طلب التوظيف مراعاة لتطبيق مبدأ الاولوية . والمعيار الثاني هو أقدمية الحصول على المؤهل العلمي . أما المعيار الثالث فهو تطابق المؤهل العلمي مع التخصص الوظيفي بهدف وضع الباحث عن عمل في المكان المناسب . والمعيار الرابع هو الرغبة والاستعداد والقدرة على العمل وفقاً لمتطلبات الوظيفة المرشح لها الباحث عن عمل . إضافة إلى اجتياز الباحث عن عمل للبرامج التأهيلية التأسيسية ، وبرنامج التدريب الميداني . كما يتم الأخذ بعين الاعتبار متطلبات وشروط شغل الوظيفة . ومن تنطبق عليهم هذه المعايير يتم ترشيحهم للوظائف المطلوبة .

مشاركة هذا المقال

شاهد أيضاً

thumbnail_2

سلطان القاسمي يفتتح فعاليات الدورة 36 لمعرض الشارقة الدولي للكتاب

الفنر نيوز – الشارقة: افتتح صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس …

أضف تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.